So gehen Sie damit um, einen geliebten Menschen mit Demenz nach dem Besuch zurückzulassen

Wenn es nach dem Besuch eines geliebten Menschen mit Demenz in einem Pflegeheim an der Zeit ist zu gehen , kann das schwierig sein.

Haben Sie zum Beispiel dieses typische Szenario schon einmal erlebt? Bill hat gerade den Nachmittag damit verbracht, seine Frau in einer geschlossenen Demenzstation fünf Kilometer von seinem Zuhause entfernt zu besuchen. Er wird müde und hat beschlossen, dass es Zeit ist, nach Hause zu gehen und ein Nickerchen zu machen, aber er fürchtet sich vor der Szene, die sich oft abspielt, wenn er Sarah verlässt. Er umarmt sie sanft und sagt ihr, dass er sie liebt, und erinnert sie daran, dass er nach dem Abendessen zurückkommt, um vor dem Schlafengehen noch einmal bei ihr zu sitzen.

Sarah jedoch wird wütend und zornig , behauptet, dass er sie nicht liebt  und fleht ihn an, sie mitzunehmen. Sie klammert sich an ihn und er umarmt sie erneut und entkommt dann ihrem Griff, während sie ihm nachläuft und noch mehr weint . Er verlässt das Haus durch die Sicherheitstüren und hört hinter sich, wie sich die Türen schließen und Sarah an die Türen hämmert und ihn auffordert, zurückzukommen. Er wischt sich Tränen aus den Augen und atmet tief aus, wohl wissend, dass sich diese Szene beim nächsten Mal, wenn er das Haus verlässt, wiederholen wird.

Sarah leidet an Alzheimer , und obwohl Bill sie sehr liebt, kann er sich nicht mehr zu Hause um sie kümmern. Lange Zeit schaffte er es, aber es wurde ihm einfach zu viel und sein eigener Gesundheitszustand verschlechterte sich. Sein Arzt sagte ihm schließlich, er müsse etwas anderes tun, um sowohl ihre als auch seine Bedürfnisse zu erfüllen.

Was können Bill und das Personal tun, um den Abschied von Sarah nach dem Besuch für sie und ihn weniger schmerzhaft zu machen? Das hängt von mehreren Faktoren ab, unter anderem davon, in welchem ​​Stadium der Alzheimer-Krankheit sie sich befindet und von ihrer Persönlichkeit. Versuchen Sie diese 5 praktischen Ansätze:

Nutzen Sie die Kraft der Ablenkung

Bill muss vielleicht Mitarbeiter bitten, ihm zu helfen, indem sie Sarah ablenken, wenn es Zeit für ihn ist zu gehen. Das Ziel ist nicht, sie auszutricksen, sondern Sarah für etwas anderes zu interessieren, damit der Abschiedsprozess ihr nicht so weh tut. Sie könnte sich für die Mittagspause, das Klavierspielen oder den Sportunterricht interessieren.

Den Zeitplan neu ordnen

Vielleicht muss Sarah früher ein Nickerchen machen, und dann kann Bill verschwinden, während sie schläft. Oder vielleicht wäre ein Besuch am Morgen für Sarah besser, und Bill könnte nach Hause gehen, wenn es ihre Mittagszeit ist.

Technologie nutzen

Was ist, wenn Sarah noch wütender wird, wenn sie plötzlich feststellt, dass Bill gegangen ist, während sie schlief? Sie könnten es mit einer kurzen Audio- oder Videoaufnahme von Bill versuchen, in der er sagt, dass er eine Besorgung machen muss, dass er sie liebt und bald zurückkommt. Sie (oder die Mitarbeiter) könnten ihr diese Nachricht vorspielen, um sie zu beruhigen, dass er wieder zurückkommt.

Bevorzugte Mitarbeiter verwenden

Vielleicht gibt es einen bestimmten Mitarbeiter, den Sarah einfach gern hat und der sie beruhigen und trösten kann. Planen Sie mit dieser Person im Voraus, zu welcher Uhrzeit und an welchen Tagen ein Besuch gut möglich ist. Dies ist einer der vielen Vorteile einer konsistenten Personalbesetzung in der Demenzpflege.

Kennen Sie jede Person

Dies ist der wichtigste Ansatz für Mitarbeiter, die mit Sarah arbeiten. Es ist ihr Privileg und ihre Pflicht, ihre Persönlichkeit, ihre Vorlieben, die Dinge, die sie aufregen, und das, was sie tröstet und ermutigt, kennenzulernen. Sie können mit Bill zusammenarbeiten und ihn nach ihrer Vergangenheit, ihrem Job, ihrer Familie, ihren Talenten und ihren Freuden fragen – und dieses Wissen nutzen, um einen individuellen Ansatz für sie zu entwickeln. Und wenn sie etwas finden, das gut funktioniert, müssen die Mitarbeiter den Erfolg teilen und sicherstellen, dass der hilfreiche Ansatz anderen mitgeteilt wird.

Ein Wort von Health Life Guide

Es ist normal, dass man mit vielen Emotionen zu kämpfen hat, wenn man einen geliebten Menschen pflegt, der an Alzheimer oder einer anderen Form von Demenz leidet. Eines der häufigsten Gefühle sind Schuldgefühle , insbesondere wenn der geliebte Mensch verzweifelt ist. Wenn Sie den Übergang nach einem Besuch weniger schwierig gestalten, können Sie Schuldgefühle des Pflegenden lindern und die Lebensqualität Ihres geliebten Menschen verbessern.